ОТ 1726.12. Случайный выбор 20 вопросов 1. Какова цель использования средств индивидуальной защиты?Исключение несчастных случаевИсключение воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторовПредотвращение или уменьшение воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторовСнижение вероятности возникновения профессиональных заболеваний на работах с вредными и (или) опасными условиями труда 2. Каким должно быть соотношение надавливаний на грудную клетку пострадавшего и вдохов искусственного дыхания при проведении сердечно-легочной реанимации?60:416:215:130:2 3. Что должен составлять орган государственного санитарно-эпидемиологического контроля (надзора) при получении извещения об установлении работнику предварительного диагноза «острое профессиональное заболевание»?Перечень вредных производственных факторов, воздействующих на работникаКарту специальной оценки условий труда работникаСанитарно-гигиеническую характеристику условий труда работникаАкт об установлении условий труда работника 4. Для чего организации используют результаты оценки риска?Для установления доплат за работу во вредных и (или) опасных условиях трудаДля определения классов условий труда на рабочих местахДля принятия решений по определению и внедрению мер по управлению рискамиДля классификации вредных и (или) опасных производственных факторов 5. Что является составной частью системы управления охраны труда у работодателя и одной из форм участия работников в управлении охраной труда?Аттестационная комиссия организацииКомиссия по расследованию несчастного случаяКомиссия по проверке знаний требований охраны трудаКомитет (комиссия) по охране труда 6. В каком случае необходимо проводить внеплановый инструктаж на рабочем месте?В случае изменений в эксплуатации оборудования, влияющих на безопасность трудаВ случае перерыва в работе продолжительностью 14 днейВ случае выполнения работ повышенной опасностиВ случае выполнения работ, не относящихся к основному технологическому процессу и не предусмотренных должностными (производственными) инструкциями 7. Какой фактор производственной среды при воздействии на работника может привести к профессиональному заболеванию?Опасный производственный факторВредный производственный факторПроизводственный фактор нейтрального действияФактор трудового процесса 8. Чем должны быть оборудованы погрузчики (кроме высокоавтоматизированных погрузчиков) с высотой подъема груза более 2 м?Предохранительной рамойКареткойОграждением (защитным навесом) над рабочим местом водителяДополнительным устройством подъема груза 9. Что должны обеспечивать средства индивидуальной защиты?Необходимый уровень защиты жизни и здоровья человека от вредных и опасных факторовОтсутствие вредных и (или) опасных производственных факторовМинимальный риск возникновения ситуаций, которые могут привести к появлению опасностейМинимальный уровень защиты жизни и здоровья человека от вредных и опасных факторов 10. С какой периодичностью работники организации должны проходить повторный инструктаж по охране труда?Не реже 1 раза в 12 месяцевНе реже 1 раза в месяцНе реже 1 раза в 2 месяцаНе реже 1 раза в 6 месяцев 11. Что из перечисленного входит в задачи уполномоченного (доверенного) лица по охране труда профсоюза?Установление надбавок за работу во вредных и (или) опасных условиях трудаСодействие созданию в организации здоровых и безопасных условий труда, соответствующих требованиям инструкций, норм и правил по охране трудаПодготовка предложений работодателю по внесению изменений в штатное расписание 12. В каком случае запрещается перемещение груза?Если груз перемещается над рабочими местами при нахождении людей в зоне перемещения грузаЕсли груз неправильной формы и сложной конфигурацииЕсли отсутствуют схемы строповкиЕсли кромки и углы груза острые и режущие 13. Сколько лет работодатель должен хранить материалы расследования несчастных случаев?45 лет75 лет10 лет25 лет 14. Что из перечисленного устанавливается по результатам проведения специальной оценки условий труда?Группы (подгруппы) условий трудаКатегории условий трудаКлассы (подклассы) условий трудаУровни условий труда 15. В каком случае разрешается заменять выдачу молока или других равноценных пищевых продуктов работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, компенсационной выплатой?Если работники обратились устно с предложением о заменеЕсли работники направили предложение о замене в форме письменных заявлений, и замена предусматривается коллективным и (или) трудовым договоромЕсли качество молока или других равноценных пищевых продуктов ухудшилосьЕсли на территории организации отсутствуют столовые 16. С какой целью следует разрабатывать систему управления охраной труда?С целью организации работы при аварийных и чрезвычайных ситуацияхС целью исключения и (или) минимизации профессиональных рисков в области охраны труда и управления указанными рискамиС целью сбора достоверных данных при расследовании несчастных случаев 17. Как называется прием, который используется организацией в процессе оценки риска, когда анализируются возможные сценарии развития нештатных и опасных ситуаций на местах выполнения работ?СитуационныйТехническийВизуальныйДокументально-аналитический 18. Что должно быть обеспечено при организации рабочего места?Расположение средств пожаротушения вблизи рабочего местаРасположение рабочего места вблизи выхода из помещенияВозможность приема пищи на рабочем местеВозможность смены рабочей позы 19. Какой вид контрольного (надзорного) мероприятия проводится с отбором проб и образцов продукции для проверки ее качества?Инспекционный визитВыборочный контрольРейдовый осмотрКонтрольная закупка 20. В каком из перечисленных случаев осуществляется обучение по охране труда?При проведении предаттестационной подготовки по вопросам промышленной безопасностиПри проведении стажировки на рабочем местеПри проведении обучения по определению вредных и (или) опасных производственных факторовВо всех перечисленных случаях Loading...
