ОТ 151.20. Случайный выбор 20 вопросов Пожалуйста, подождите... 1. Что следует сделать с медицинскими изделиями, которыми укомплектована аптечка для оказания первой помощи, в случае истечения сроков годности данных изделий?Изъять и поместить на склад для храненияОставить в аптечке и не допускать использованияИспользовать в кратчайшие срокиСписать и уничтожить (утилизировать) 2. Какой вид инструктажа по охране труда проводится до начала выполнения трудовых функций для вновь принятых работников?Целевой инструктаж по охране трудаВводный инструктаж по охране трудаИнструктаж по охране труда на рабочем местеПроизводственный инструктаж 3. Что из перечисленного является целью трудового законодательства Российской Федерации?Трудоустройство гражданУстановление государственных гарантий трудовых прав и свобод гражданРеализация профессиональных навыков гражданОрганизация деятельности профессиональных союзов 4. Какую информацию рекомендуется предоставлять работникам в рамках системы управления охраной труда?Информацию о системе обязательного социального страхования, установленной в организацииИнформацию о системе стимулирования за соблюдение государственных нормативных требований охраны труда и об ответственности за их нарушениеИнформацию об особенностях правового регулирования труда отдельных категорий работниковИнформацию об ответственности за нарушение требований, установленных экологической политикой организации 5. Сколько экземпляров акта о случае профессионального заболевания должно быть составлено и кому они предназначаются?2 экземпляра, которые предназначаются работодателю и страховщику3 экземпляра, которые предназначаются работнику, работодателю и страховщику4 экземпляра, которые предназначаются работнику, работодателю, центру государственного санитарно-эпидемиологического надзора и страховщику5 экземпляров, которые предназначаются работнику, работодателю, центру государственного санитарно-эпидемиологического надзора, центру профессиональной патологии и страховщику 6. Сколько человек включается в комиссию по расследованию несчастного случая?Не менее 3 человекНе менее 6 человекНе более 5 человекНе более 3 человек 7. Для каких целей в организации разрабатывается система управления охраной труда?Для установления работникам гарантий и компенсаций в соответствии с действующим законодательствомДля проведения специальной оценки условий трудаДля использования (приобретения) сертифицированных оборудования и материаловДля исключения и (или) минимизации профессиональных рисков в области охраны труда и управления указанными рисками 8. Что из перечисленного относится к основным задачам, выполняемым службой охраны труда в организации?Обеспечение беспрепятственного доступа должностных лиц федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, в организацию в целях проведения проверок условий и охраны труда и расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеванийКонтроль за соблюдением требований законодательных и иных нормативных правовых актов об охране труда, коллективного договора, отраслевых (межотраслевых) соглашений, других локальных нормативных актов работодателя по вопросам охраны трудаУстановление доплаты работникам при совмещении профессий (должностей)Организация и контроль за соблюдением требований и правил внутреннего трудового распорядка 9. Что из перечисленного является основными принципами социального партнерства? Выберите два правильных варианта ответа.Социальное равенство сторонРавноправие сторонСвобода выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу трудаВыполнение коллективных договоров, соглашений по мере возможности 10. Что из перечисленного необходимо сделать для оказания первой помощи при тепловом (солнечном) ударе?Только напоить пострадавшего прохладной водойВсе перечисленноеТолько положить на голову, шею и паховую область пострадавшего смоченные в холодной воде полотенца (салфетки)Только придать пострадавшему боковое положение 11. Какое из перечисленных утверждений об организации службы охраны труда указано верно?Служба охраны труда является структурным подразделением, подчиняющимся непосредственно работодателю или одному из его заместителей, обладающему компетенциями в сфере охраны трудаСлужба охраны труда входит в состав управления по работе с персоналом и подчиняется заместителю руководителя по управлению персоналомСлужба охраны труда является структурным подразделением, подчиняющимся заместителю руководителя, без предъявления требований к компетенциям в сфере охраны труда 12. Какими должны быть измеримые цели охраны труда, устанавливаемые в соответствии с политикой по охране труда и на основе исходного или последующих анализов?Цели должны быть стандартными для всех аналогичных организацийЦели должны быть специфичными для организации, а также приемлемыми и соответствующими ее размеру и характеру деятельностиЦели должны быть по возможности достижимымиЦели должны быть согласованными с требованиями соответствующих международных и национальных законов, правил, рекомендаций, а также любыми обязательствами организации, относящимися к безопасности 13. В отношении каких условий труда специальная оценка условий труда не проводится?В отношении условий труда работников, занятых исключительно на персональных компьютерах и (или) эксплуатирующих аппараты копировально-множительной техники настольного типаВ отношении условий труда государственных гражданских служащих и муниципальных служащихВ отношении условий труда работников на вновь организованных рабочих местахВ отношении условий труда надомников, дистанционных работников и работников, вступивших в трудовые отношения с работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, или с работодателями - религиозными организациями, зарегистрированными в соответствии с федеральным законом 14. В какой срок проводится расследование группового несчастного случая с тяжелыми последствиями?В течение 25 днейВ течение 30 днейВ течение 15 днейВ течение 20 дней 15. Какое из перечисленных утверждений соответствует требованиям к подготовке персонала в области охраны труда?Программы подготовки персонала должны охватывать в соответствующем порядке только работников организации, связанных с риском и опасностьюПодготовка персонала должна проводиться по возможности компетентными лицами и только из числа работников служб охраны трудаПодготовка может предоставляться слушателям на платной основе и осуществляться в нерабочее времяПрограммы подготовки должны предусматривать эффективную и своевременную первоначальную и повторную подготовку с соответствующей периодичностью 16. Кем рассматриваются индивидуальные трудовые споры?Комиссией, созданной в организацииГосударственной инспекцией трудаПредставителями работодателя и профсоюзной организацииКомиссиями по трудовым спорам и судами 17. Что из перечисленного входит в обязанности работодателя для обеспечения безопасных условий и охраны труда дистанционных работников?Обеспечение режима труда и отдыха дистанционных работниковОбеспечение организации контроля за состоянием условий труда на рабочих местах дистанционных работниковОзнакомление дистанционных работников с требованиями охраны труда при работе с оборудованием и средствами, рекомендованными или предоставленными работодателемОбеспечение соответствующих требованиям охраны труда условий труда на рабочих местах дистанционных работников 18. Кто устанавливает нормы бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств работникам?Профсоюзная организацияГосударственная инспекция трудаНепосредственный руководитель работникаРаботодатель 19. В какой срок должна быть проведена специальная оценка условий труда при получении работодателем предписания государственного инспектора труда о проведении внеплановой специальной оценки условий труда?В течение 12 месяцевВ течение 3 месяцевВ течение 18 месяцевВ течение 6 месяцев 20. Что необходимо сделать во время оказания первой помощи при укусе насекомого?Промыть ранку под проточной водой до вымывания жала и исчезновения зудаНаложить на ранку сухую повязку, не удаляя жала насекомогоУдалить жало из ранки, приложить теплый компресс к месту укуса или растереть его аккуратными массирующими движениямиУдалить жало из ранки, приложить холод к месту укуса Loading...
