ОТ 151.17. Случайный выбор 10 вопросов

1. В каком из перечисленных случаев вред, причиненный работником не является основанием для привлечения юридического лица к его возмещению?
2. Какая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска установлена Трудовым кодексом Российской Федерации?
3. Какое из перечисленных утверждений соответствует требованиям к подготовке персонала в области охраны труда?
4. В каких целях осуществляется государственная экспертиза условий труда?
5. В каком объеме и при каких условиях работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, предоставляется отпуск в удобное время без сохранения заработной платы?
6. Какой вид обучения мерам пожарной безопасности должны пройти лица, допускающиеся к работе?
7. Что входит в комплекс мероприятий, осуществляемых при проведении специальной оценки условий труда?
8. Кем определяется перечень подлежащих исследованиям и измерениям вредных и (или) опасных факторов на рабочих местах, на которых по результатам ранее проведенной специальной оценки условий труда были установлены вредные и опасные условия труда?
9. Как часто работники должны проходить повторный инструктаж?
10. Что из перечисленного входит в задачи обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?