ОТ 151.17. Случайный выбор 10 вопросов Пожалуйста, подождите... 1. Кто обязан компенсировать моральный вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей?Фонд социального страхования Российской ФедерацииПрофсоюзная организацияРаботодательПенсионный фонд Российской Федерации 2. Что из перечисленного входит в права и обязанности работника в связи с проведением специальной оценки условий труда?Обязанность ознакомиться с результатами проведенной на его рабочем месте специальной оценки условий трудаПраво отсутствовать на рабочем месте при проведении специальной оценки условий труда его рабочего местаПраво на участие в проведении всех этапов специальной оценки условий трудаПраво отказаться от проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте 3. Что из перечисленного относится к основным задачам, выполняемым службой охраны труда в организации?Обеспечение беспрепятственного доступа должностных лиц федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда в целях проведения проверок условий и охраны труда и расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеванийКонтроль за соблюдением работниками законов и иных нормативных правовых актов об охране труда, коллективного договора, соглашения по охране труда, других локальных нормативных правовых актов организацииОрганизация и контроль за соблюдением трудовой дисциплины, требований правил внутреннего трудового распорядкаОрганизация проведения аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда 4. Какое из перечисленных утверждений относится к обязанностям руководителей организаций в области пожарной безопасности?Создавать, реорганизовывать и ликвидировать в установленном порядке подразделения пожарной охраны, которые они содержат за счет собственных средствСоблюдать требования пожарной безопасности, а также выполнять предписания, постановления и иные законные требования должностных лиц пожарной охраныУстанавливать меры социального и экономического стимулирования обеспечения пожарной безопасностиВносить в органы государственной власти и органы местного самоуправления предложения по обеспечению пожарной безопасности 5. Какой способ должен применяться для временной остановки артериального кровотечения из крупной артерии?Пальцевое прижатие артерииИнъекция коагулирующих препаратов внутривенноПромывание раны и удаление из нее мелких предметов (осколков)Наложение кровоостанавливающего жгута ниже раны на 5 см 6. На каком объекте руководитель организации должен обеспечить наличие планов эвакуации людей при пожаре?Только на объекте, где число постоянных рабочих мест не более 20Только на объекте с постоянными рабочими местами на этаже для 10 и более человекТолько на объекте с постоянными или временными рабочими местами на этаже для 2 и более человекНа всех объектах вне зависимости от численности ее работников 7. На основании чего возникают трудовые отношения между работником и работодателем?На основании приказа о приеме на работуНа основании подписанного работодателем заявления о приеме на работуНа основании трудового договора между работником и работодателемНа основании устной договоренности между работником и работодателем 8. Какой должна быть минимальная ширина эвакуационного выхода из помещений при наличии работающих инвалидов с нарушением опорно-двигательного аппарата?1,0 м0,8 м0,9 м1,2 м 9. Какой должна быть температура воздуха при оптимальных параметрах микроклимата на рабочих местах в теплый период года для категорий работ, производимых сидя и сопровождающихся незначительным физическим напряжением (категория работ Iа)?19 - 21 °C20 - 22 °С22 - 24 °С23 - 25 °С 10. Какое административное наказание предусматривается для должностного лица, нарушившего трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права?Административный штраф в размере от 1 тысячи до 5 тысяч рублейАдминистративный арест на срок до 5 сутокДисквалификация на срок от 1 года до 3 летАдминистративный штраф в размере от 30 до 50 тысяч рублей Loading...
